Пенсия и пенсионные отчисления в Израиле

0
0
0
s2smodern
vkontakte

Пенсия в Израиле начисляются каждому работнику, если он старше 21 года (для женщин этот порог установлен в 20 лет) и проработал в компании полгода. Последнее условие относится к тем работникам, которые только начинают трудовую деятельность в Израиле. Если же новый сотрудник где-то работал ранее и у него уже есть пенсионный фонд, то право на пенсионные отчисления в Израиле от работодателя он имеет с первого дня работы.

Трудовое законодательство Израиля гласит: в соответствии с Обязательным пенсионным законом в Израиле, который начал действовать в январе 2008 года, пенсионные отчисления рассчитываются от заработной платы работника или средней зарплаты (берется та, что меньше). Начисляются они с первого дня работы, если человек уже имеет пенсионный фонд, или через полгода работы, если пенсионной страховки ранее не было. Отчисления в пенсионный фонд производят и работодатель и работник. С момента принятия закона размер отчислений возрастал и в 2017 году составляет 18,5% из которых 6% отчисляет работник 12.5% работодатель.

Отчисления работодателя делятся следующим образом: 6.5% на пенсию и оставшиеся 6% на пицуим, при условии что работник подписан на Сеиф 14.

Помимо изложенных выше общих принципов, закон о пенсионных отчислениях в Израиле имеет немало особенностей и нюансов применения. Если вы хотите точно знать, на какую пенсию сможете рассчитывать, лучшим выходом будет консультация квалифицированного адвоката по трудовому праву Израиля.

Читать все статьи в разделе "Трудовое право"

Пенсия (пособие по старости) и пенсионные отчисления в Израиле (Тель-Авив): расчет в Битуах Леуми | Адвокат А. Гефтлер